La búsqueda del talento humano ideal para los cargos Directivos, de media y alta gerencia no es nada fácil de ejecutar.

 

En PSICOIN, por nuestra labor en el área educativa, contamos con convenios en más de 40 universidades del país, quienes nos proveen de los más talentosos especialistas en todas las áreas que pueda requerir su compañía.

 

Los candidatos que presentamos a los clientes son previamente evaluados por nuestro equipo de Psicólogos Organizacionles en ejes de: 

 

• conocimientos prácticos y teóricos

• capacidad de planeación

• capacidad de liderazgo

• Resolución de dificultades organizacionales

• competencias específicas requeridas por el cliente

 

Además, los candidatos se presentan al cliente con los siguientes estudios de confiabilidad:

 

• verificación de experiencia laboral

• verificación de estudios

• verificación técnica de Cedula

• verificación técnica de libreta militar

• verificación técnica de licencia de conducción

• Antecedentes Judiciales

• Medidas de Aseguramiento vigentes

• Antecedentes Procuraduría

• Antecedentes Contraloría

 

Puede complementar la información de su candidato evaluando más ejes psicológicos, de habilidades o de seguridad*.

 

 

*Los servicios que se soliciten adicionales a los descritos antes, se prestarán con costo adicional.